détail de l'offre.
nom de l’offre : AUXILIAIRE DE CRÈCHE (F/H)
type de contrat : intérim
offre publiée le : 5 février 2026
secteur d’activité : Action sociale sans hébergement
localisation : Frejus (83)
durée : 10 jour(s)
salaire : 12,02 € / heure
expérience : 0 mois
description du poste
Comment contribuer en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H) à l'épanouissement des enfants en établissement ?
Dans cet établissement, vous serez chargé(e) de favoriser l'épanouissement, la sécurité et le bien-être des enfants
- Assurer un accueil individualisé en tenant compte des besoins spécifiques de chaque enfant
- Organiser et animer des activités variées facilitant l'éveil et l'autonomie des enfants
- Veiller à l'hygiène rigoureuse et à l'entretien des espaces de vie et de jeux
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 10/jours
- Salaire: 12.02 euros/heure
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- Prévoyance santé
- Primes et intéressements
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
profil recherché
Nous recherchons un(e) Auxiliaire de crèche dédié(e) à l'éveil et au bien-être des enfants.
- Accueil personnalisé et transmission attentive avec les parents
- Surveillance physique et affective constante des enfants
- Animation d'ateliers créatifs et moteurs pour l'éveil des tout-petits
- Collaboration étroite avec l'équipe pour harmoniser le projet pédagogique
- Diplôme du CAP AEPE requis
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
à propos de notre client
Notre client est un établissement à FREJUS proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
- Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Plongez-vous au sein d'un établissement mettant l'accent sur le bien-être de ses salarié(e)s, valorisant les efforts individuels et portant des valeurs humaines fortes pour une carrière épanouissante et gratifiante.
informations complémentaires
niveau d'études : CAP
salaire minimum : 12 .02
€
type de salaire : horaire