description du poste
Vous placez la bienveillance, l'écoute et la relation humaine au cœur de votre pratique soignante ?
Vous souhaitez vous investir au sein d'une structure attachée au bien-être de ses équipes comme de ses résidents ? Rejoignez une aventure humaine stimulante où vos compétences feront toute la différence au quotidien !
Pour le compte de notre partenaire, nous recrutons des Aides-Soignants(es), AES ou AMP en CDI, pour des postes de Jour ou de Nuit.
Au sein d'un étage dédié et en étroite collaboration avec l'équipe soignante (en journée : 2 IDE, 12 AS; la nuit : 3 AS avec permanence téléphonique IDE en cas de doute ou de chute), vos missions principales sont les suivantes :
- Accompagnement quotidien et soins d'hygiène et de confort : Assurer les soins de nursing, la guidance verbale et gestuelle, et veiller au bien-être physique et moral des résidents au quotidien.
- Prise en charge spécifique des troubles cognitifs : Mettre en œuvre les protocoles adaptés pour accompagner les résidents présentant des troubles cognitifs, des troubles de l'humeur liés au grand âge ou des douleurs.
- Traçabilité et transmission : Assurer le suivi personnalisé des résidents et la transmission écrite et orale via le logiciel NETSOINS.
- Participation à la vie de l'unité et animations : Contribuer à la stimulation cognitive et relationnelle (outils multisensoriels, animation).
Conditions de travail et horaires :
- Horaires de jour : 08h00 – 20h00 (2 heures de pause réparties dans la journée) selon un roulement fixe.
- Horaires de nuit : 20h00 – 08h00 (2 heures de pause réparties dans la nuit).
- Rythme de travail : 1 week-end sur 2 travaillé, compensé par un week-end de 3 jours.
- Intégration : Doublon de 1 à 2 jours ou nuits prévu sur votre roulement et votre étage d'affectation.
Avantages client :
- Rémunération : 2 300 € brut mensuel (Ségur inclus, hors majoration week-end/nuit) + reprise d'ancienneté (diplôme ou expérience) selon profil.
- Prime de fin d'année pouvant aller jusqu'à 1 200 € (dès 1 an d'ancienneté) et chèques cadeaux de fin d'année.
- Prise en charge à 50 % du pass Navigo.
- Mutuelle d'entreprise.
- Repas fournis en avantages en nature.
- Parking gratuit sur site, véhicule souhaité pour plus de facilité d'accès.
- Politique de formation continue dynamique (1 formation par semaine avec le médecin coordinateur ou l'IDEC, formations siège sur la bientraitance, gestes et postures, QVT).
profil recherché
- Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Aide-Soignant DEAS, du DEAES ou du DEAMP.
- Expérience indispensable : Vous justifiez d'une expérience avérée dans l'accompagnement des personnes présentant des troubles cognitifs.
- Compétences techniques : Vous maîtrisez la guidance verbale et gestuelle, les protocoles de prise en charge de la douleur et des troubles du comportement et de l'humeur. Une appétence pour l'espace multisensoriel et l'animation constituent un atout.
- Savoir-être : Dynamisme, fort esprit d'équipe, patience, écoute et sens du relationnel.
L'accompagnement Appel Médical
En postulant auprès de notre cabinet :
- Vous bénéficiez d'un interlocuteur dédié, expert du secteur de la santé, qui fait l'intermédiaire transparent et privilégié avec la direction de l'établissement.
- Nous assurons un suivi attentif et personnalisé de votre dossier tout au long de votre intégration sur le poste.
Prêt(e) à relever ce défi humain? Postulez dès maintenant !
à propos de notre client
Notre client partenaire est un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes (EPHAD) à taille humaine. Vous évoluerez au sein d'un cadre chaleureux et sécurisant, doté d'aménagements pensés pour la qualité de prise en charge et le confort des résidents (espace multisensoriel, espace de kinésithérapie).
L'établissement s'appuie sur une équipe pluridisciplinaire complète et engagée : médecin coordinateur à 100 %, psychologue à 100 %, enseignant APA à 100 %, psychomotricien à 50 % et interventions de kinésithérapeutes libéraux 2 à 3 fois par semaine. Les espaces dédiés au personnel comprennent une salle de repos équipée (réfrigérateur, micro-ondes, téléviseur, fauteuil relaxant) afin de préserver une réelle qualité de vie au travail.
informations complémentaires
niveau d'études : BAC
salaire minimum : 2 300
€
type de salaire : mensuel
En postulant, vous rejoignez notre réseau de talents