EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (F/H)

Lyon 09 (69)  - CDD

description du poste

Saisirez-vous l'opportunité de contribuer aux missions d'Éducateur de jeunes enfants (F/H) en crèche ?
Vous contribuerez au bon fonctionnement d'un établissement dédié à la petite enfance en informant, animant, coordonnant et développant les partenariats locaux - Vous renseignerez les parents sur les modes d'accueil et leurs obligations en tant que particuliers employeurs - Vous accompagnerez les professionnel·les de l'accueil individuel sur leur statut, la réglementation et la lutte contre la sous-activité - Vous organiserez des temps d'éveil, des ateliers d'échanges de pratiques et des événements festifs - Vous élaborerez le projet de fonctionnement, assurerez le suivi administratif et gérerez les approvisionnements courants - Vous développerez les partenariats institutionnels, participerez aux commissions d'admission et détenez la certification d'Animateur·rice de Relais Petite Enfance exigée

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: CDD
- Durée: 3/mois
- Salaire: 16.32 euros/heure

profil recherché

Vous êtes éducateur·rice de jeunes enfants, expérimenté·e, et conjuguez expertise réglementaire, sens de l'animation et aptitude partenariale - Vous détenez le Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants et la certification d'Animateur de Relais Petite Enfance exigée - Vous justifiez d'au moins deux ans d'expérience auprès des jeunes enfants et des professionnels de l'accueil individuel - Vous informez les parents sur les modes d'accueil et le statut de particulier employeur, avec rigueur et pédagogie - Vous concevez et animez des ateliers d'éveil, échanges professionnels et temps festifs, en favorisant une dynamique inclusive - Vous assurez le suivi administratif, les approvisionnements et le développement de partenariats avec la CAF, la PMI et les collectivités

Processus de recrutement
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à propos de notre client

Notre client est un établissement à LYON 09 proposant des services de qualité en crèche.
Comment venir sur votre lieu de travail ?
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement se démarque par son engagement social (égalité, inclusion, diversité) et environnemental, offrant des opportunités de carrière stimulantes au sein d'une structure médicale en pleine croissance.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+3
salaire minimum : 16 .32 €
type de salaire : horaire