description du poste
Comment contribuer de manière significative au développement des enfants en tant qu'Éducateur(trice) en crèche ?
Dans un environnement accueillant, vous serez chargé(e) de favoriser le développement harmonieux des enfants en collaboration avec l'équipe éducative et les familles.
- Accueillir et établir un climat de confiance avec les enfants et leurs familles
- Observer et analyser les besoins, intérêts et difficultés des enfants
- Concevoir et animer des activités éducatives et culturelles pour l'éveil des enfants
- Assurer la sécurité et le bien-être physique et affectif des enfants
- Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et impliquer les familles dans le suivi des enfants
Et voici les modalités de l'offre :
- Contrat: CDD du 23 février au 24 juillet
- Salaire: 13.84 euros/heure
Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
- Tickets restaurants
profil recherché
Pour le poste d'Educateur de jeunes enfants (F/H), nous recherchons un(e) candidat(e) attentionné(e) et collaboratif(-ve).
- Vous accueillez les enfants et leurs familles avec empathie et ouverture d'esprit
- Vous observez attentivement chaque enfant pour identifier leurs besoins individuels
- Vous concevez des activités stimulantes favorisant l'éveil et l'autonomie des enfants
- Vous assurez la sécurité physique et affective des enfants quotidiennement
- Vous travaillez en équipe avec divers professionnels pour un suivi personnalisé
- Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants exigé pour ce poste
Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d'emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.
à propos de notre client
Notre client est un établissement à LYON proposant des services de qualité en crèche.
Comment rejoindre son lieu de travail ?
- En transports commun. En plus l'entreprise prend en charge les frais de transport.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Offrant une organisation à taille humaine et reconnue pour ses fortes valeurs humaines, cet établissement permet à ses collaborateur(trice)s de s'épanouir professionnellement dans un environnement bienveillant et stimulant.
informations complémentaires
niveau d'études : BAC+3
salaire minimum : 13 .84
€
type de salaire : horaire