description du poste
En tant qu'Auxiliaire de Petite Enfance, vous êtes un pilier de l'équipe et jouez un rôle essentiel dans le bien-être et le développement des enfants de 0 à 3 ans au sein de la crèche/micro-crèche.
Vos Missions Principales :
Accueil et Relation avec les Familles : Assurer un accueil chaleureux et bienveillant des enfants et de leurs parents. Transmettre les informations importantes de la journée de manière claire et professionnelle.
Soins de Base et Hygiène : Réaliser les soins quotidiens (toilettes, changes, repas, siestes) en veillant à la sécurité, à l'hygiène et au confort des enfants.
Activités d'Éveil : Proposer et animer des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants (motricité, jeux sensoriels, créativité...) en respectant le projet pédagogique de la structure.
Sécurité et Surveillance : Veiller en permanence à la sécurité physique et affective des enfants et signaler tout comportement ou situation anormale.
Entretien des Espaces : Maintenir la propreté et l'ordre des espaces de vie (salles de jeux, dortoirs, espace repas) et du matériel.
Travail d'Équipe : Collaborer activement avec l'équipe pluridisciplinaire (Éducateurs de Jeunes Enfants, Auxiliaires de Puériculture, Direction) pour assurer une continuité et une qualité d'accueil optimales.
Nous recherchons des profils passionnés et qualifiés, prêts à s'investir durablement auprès des enfants.
Si vous partagez notre engagement pour la Petite Enfance, envoyez votre CV
profil recherché
Formation Requise :
Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (DEAP) – Ou –
Certificat d'Aptitude Professionnelle (CAP) Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE).
La détention d'une Attestation d'Honorabilité à jour est impérative pour l'accès aux missions impliquant un contact avec des mineurs.
Compétences et Qualités Indispensables :
Connaissance de l'Enfant : Maîtrise des besoins fondamentaux de l'enfant (physiologiques, affectifs, psychomoteurs) de 0 à 3 ans.
Patience et Sens de l'Observation : Capacité à identifier les besoins, les émotions et les signaux de l'enfant pour y répondre de manière adéquate.
Bienveillance et Empathie : Avoir une approche positive et respectueuse de l'enfant et de sa famille.
Esprit d'Équipe : Savoir communiquer, écouter et s'intégrer harmonieusement dans une équipe.
Rigueur et Organisation : Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité et être organisé dans la gestion des tâches quotidiennes.
à propos de notre client
Notre client est un établissement à BORDEAUX proposant des services de qualité en crèche, garderie et pouponnière.
informations complémentaires
niveau d'études : CAP
salaire minimum : 12 .02
€
type de salaire : horaire