INFIRMIER DE (F/H)

Clermont (60)  - CDD

description du poste

Quelle contribution apporterez-vous comme Infirmier de (F/H) au sein d'un foyer d'accueil ?
Au sein d'un établissement accueillant des personnes en grande précarité, vous contribuerez à la santé et au bien-être des parents et des enfants - Vous évaluerez les besoins de santé des nourrissons, des enfants et de leurs parents, en tenant compte des situations de vulnérabilité - Vous dispenserez les soins nécessaires, assurerez la surveillance clinique et veillerez à la continuité des prises en charge - Vous mettrez en œuvre des actions de prévention, de soutien à la parentalité et d'éducation à la santé - Vous coordonnerez les parcours avec les professionnels médicaux, sociaux et partenaires afin de favoriser un accompagnement global - Vous contribuerez aux transmissions, à la tenue des dossiers et au fonctionnement alterné des pôles parents et enfants

Horaires soit du matin : 7h15-14h15 ou après midi : 14h15-21h15

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
- Contrat: CDD
- Durée: 4/mois
- Salaire: 14 euros/heure

profil recherché

Vous êtes un·e infirmier·ère puériculteur·rice diplômé·e d'État, attentif·ve aux besoins des familles en situation de grande précarité
- Vous détenez le Diplôme d'État d'infirmier·ère puériculteur·rice
- Vous assurez des soins adaptés aux nourrissons, enfants et parents accueillis
- Vous faites preuve d'écoute, de bienveillance et de discernement dans les situations sensibles
- Vous collaborez efficacement avec les équipes pluridisciplinaires de l'établissement
- Vous adaptez votre pratique aux réalités de l'accueil en LHSS périnatalité

Processus de recrutement :
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Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l'égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l'issue de votre candidature.

à propos de notre client

Notre client est un foyer d'accueil situé à CLERMONT qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin.
Comment se rendre à son lieu de travail ?
- En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Découvrez l'opportunité d'évoluer au sein d'une organisation médicale à taille humaine, offrant des perspectives d'évolution passionnantes et un environnement propice à l'innovation pour le bien-être des patient(e)s.

informations complémentaires

niveau d'études : BAC+3
salaire minimum : 14 - 15 €
type de salaire : horaire