métiers de la petite enfance

le savoir RH d’un véritable spécialiste des métiers de la petite enfance

votre besoin

Vous cherchez à remplacer ou à recruter un professionnel de santé des métiers de la petite enfance ?
Vous souhaitez confier votre demande à un expert de votre domaine d’activité qui connaît et comprend vos besoins et vos spécificités ?

notre solution

L’Appel Médical dispose d’un réseau d’agences spécialisées sur les métiers de la petite enfance qui répond à l’ensemble des besoins RH.
Gestion, intérim, CDD, CDI… l’Appel Médical propose toutes les solutions RH qui s’adaptent parfaitement à vos exigences, à votre rythme et à vos contraintes budgétaires.

– Crèches publiques/privées/associatives
– Entreprises
– Collectivités locales
– Collectivités territoriales
– Organismes publics
– Hôpitaux
– Cliniques
– RAM
– Micros-crèches…

– Infirmiers en puériculture
– Sages-femmes
– Auxiliaires de puériculture
– Auxiliaires de crèche
– Éducateurs jeunes enfants
– Psychomotriciens
– Assistants social
– Techniciens intervention sociale et familiale
– Aides médico-psychologiques
– Agents de service – ménage…

un réseau national spécialisé

– Des agences dédiées aux métiers de la petite enfance générant un vivier candidat important et une meilleure gestion de la mobilité.
– Des interlocuteurs Appel Médical formés et véritables spécialistes de votre métier.
– 95 agences en appui de recrutement.
– Cliquez ici pour rechercher l’agence la plus proche de chez vous.

un recrutement spécifique

– Un sourcing exclusif (sites internet, écoles, congrès et salons de la petite enfance, journées des collectivités…).

expert des marchés publics

– L’Appel Médical vous délègue du personnel temporaire afin de remplacer vos agents et assurer la continuité du service public. (loi n° 2009-972 du 3 août 2009).
– Depuis la loi de cohésion sociale de 2005, l’Appel Médical répond aussi à vos besoins de recrutement par voie contractuelle, en CDD (catégories A, B et C).

Nos prestations respectent scrupuleusement les règles de la commande publique:
– Partenariat conforme au Code des Marchés Publics.
– Facturation selon les dispositions de la Comptabilité Publique.
Un décret du 9 décembre 2001 (n° 2011-1853) porte le seuil de mise en concurrence obligatoire à 15 000 € HT, notamment pour répondre à vos besoins de recrutement.

le saviez-vous ?
L’Appel Médical a accompagné un groupe de dix personnes en région lyonnaise via la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE) pour le diplôme d’auxiliaire de puériculture.

recherchez une offre

Vous êtes (f/h) infirmier, aide soignant, éducateur spécialisé ou encore préparateur en pharmacie ? L’Appel Médical vous propose des missions de courtes ou longues durées sur la France entière. Que vous soyez à la recherche d’un CDI, CDD, d’une mission de quelques heures ou quelques semaines seulement, ce sont des centaines d'offres proposées chaque jour pour vous dans différentes structures.

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