vacation

votre besoin

Vous souhaitez réduire votre coût du remplacement ponctuel ?
Vous n’avez pas de ligne budgétaire dédiée au travail temporaire ?
Vous recherchez un infirmier ou un aide-soignant pour assurer une garde ?

notre réponse

L’Appel Médical vous propose la solution de la vacation pour faire face à vos remplacements en tenant compte de votre contrainte budgétaire.

notre méthode

L’Appel Médical recrute au quotidien des professionnels de santé et met à la disposition de ses clients cette ressource qualifiée et recrutée.
L’organisation de la vacation exige chez le client une anticipation et une organisation afin d’assurer :
– la gestion du contrat de travail avec le candidat (déclaration préalable, visite médicale, respect des délais, édition des contrats CDD…)
– directement le lien de subordination auprès des salariés vacataires et assurer l’équité inter-salariés au titre par exemple des avantages de l’établissement, des salaires… Dès lors la relation administrative de mise à disposition d’un candidat entre le client et l’agence de l’Appel Médical est décomposée en 6 étapes :

1- demande de recrutement (mail, tél, fax…)
2- proposition d’un contrat de recrutement de courte durée
3- retour signé par vos soins du contrat
4- recherche et mise en poste du/des candidat(s)
5- facturation des contrats
6- paiement à l’échéance négociée

une facturation adaptée et allégée

Les honoraires CDD courtes durées seront facturés selon la périodicité négociée. Un tableau pouvant être envoyé un récapitulant les recrutements de personnel.
Sur ce tableau pourra être notifié notamment :
– Les prénoms / noms des candidats recrutés
– Leurs qualifications et les services concernés
– Le type d’horaire effectué
– Le nombre de jours/nuits travaillés
– Le montant facturé par candidat
– Un espace validation

Dès validation par les services de l’établissement, une facturation unique sera émise par candidat ayant signé au moins un CDD de courte durée sur la période.

vos bénéfices

– Une gestion et des coûts maîtrises.
– Impact de la TVA 5 fois moins important comparativement au recours au travail temporaire
– Une garantie de recrutement via les outils Appel Médical
– Un process clair garantissant les étapes de la collaboration
– Une gestion administrative par vos soins de l’intégration des candidats
– Une facturation adaptée à votre recours à la vacation

à retenir

– Une solution économique.
– Un reporting qui s’adapte à la volumétrie.
– Une gestion rigoureuse administrative à mettre en place chez le client.

– Ces offres vous intéressent? Passez directement votre commande en ligne !

recherchez une offre

Vous êtes (f/h) infirmier, aide soignant, éducateur spécialisé ou encore préparateur en pharmacie ? L’Appel Médical vous propose des missions de courtes ou longues durées sur la France entière. Que vous soyez à la recherche d’un CDI, CDD, d’une mission de quelques heures ou quelques semaines seulement, ce sont des centaines d'offres proposées chaque jour pour vous dans différentes structures.

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