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Au sein d'une crèche d'une capacité de 50 places dans la région d'Avignon, vous aurez en charge le management des équipes, la gestion des plannings ainsi que la facturation aux parents. Salaire selon profil et experience. Amplitude d'ouverture de la crèche de 7h à 19h.... lire la suite

Sous la responsabilité d'une puéricultrice et des auxiliaires puéricultrices vous êtes en charge d'un petit groupe d'enfants et votre mission consiste à surveiller l'alimentation et l'hygiène des plus petits. Vous apprenez aux plus grands à être autonome tant sur le plan de l'alimentation que de l'hygiène. Vous participez et organisez ,également ,des activités d'éveil.... lire la suite

Directement rattaché(e) au directeur des soins, vous aurez comme principales missions de : mettre en place une nouvelle politique de gestion de l'ACA, analyser et maîtriser les flux, suivre la gestion des lits, accompagner l'équipe sur des projets concernant l'évolution et l'amélioration de la qualité, évaluer les pratiques professionnelles... lire la suite

Le rôle principal du Cadre infirmier h-f est de garantir la qualité et la bonne organisation des soins. Il favorise l'expression et le développement du résident, et contribue à mettre en cohérence les liens entre le projet d'établissement, les projets de service et les projets individuels des résidents. Pour atteindre ces objectifs, il coordonne et anime l'équipe soignante, dont il a la responsabilité hiérarchique. Il est un véritable relais de la Direction, et peut recevoir une délégation ...... lire la suite

Rattaché-e au Cadre de Santé, l'Infirmier Référent h-f aura une double compétence : assurer des soins, mais aussi aider à l'encadrement de l'équipe. Ses missions consistent à : - assurer le suivi des prestations médicales et paramédicales (pansements, soins divers et dispensation des médicaments, ...), - participer à la coordination des actions internes des équipes soignantes et celles des intervenants extérieurs en collaboration avec le médecin coordonnateur, - contribuer à la mise en ...... lire la suite

Le Cadre de santé devra, dans le respect du projet de vie et de soins de l'établissement : - Encadrer et animer l'équipe soignante, - Organiser la prise en charge des résidents - Coordonner l'activité avec l'ensemble des professionnels - Gérer les relations avec les familles - Etre garant de la qualité d'accueil et de soins des résidents... lire la suite

Le CS h-f participe au développement de l'activité de l'HAD. Ses missions sont : - Faire connaître l'Etablissement et ses valeurs, - Evaluer la faisabilité des nouvelles prises en charge et répondre à la demande en cohérence avec les ressources en personnel et en matériel , - Coordonner les différents acteurs de soins, - Garantir le bon fonctionnement du travail en réseau notamment dans le suivi des informations, - Contrôler les prestations de soins à domicile (internes et externes), - ...... lire la suite

Vos missions principales sont les suivantes: - Elaborer et assurer le respect des procédures d'ouverture et de gestion des salles. - Faciliter l'organisation des différents acteurs au sein du bloc afin d'optimiser les moyens et les ressources humaines nécessaires pour réaliser les interventions en assurant un niveau de qualité et de sécurité, - Sécuriser la prise en charge des patients, - Gérer les aléas rencontrés lors du déroulement du programme, - Participer au respect de la charte du ...... lire la suite

Rattaché-e au Directeur et à la Coordinatrice des soins, le-la Responsable des soins h-f est le garant de la sécurité et de la prise en charge des soins pour l'ensemble des patients du service de chirurgie. Il-elle a pour missions principales : - Organiser les soins des patients hospitalisés dans le service en collaboration avec les infirmières et les aides-soignantes conformément aux lignes directrices du projet médical et du projet de soins infirmiers, - Assurer la coordination entre ...... lire la suite